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[名言]

企業のマネジメントに問題があるかどうかは、すぐに分かります。
社員がどのくらい明確に、やるべきことや直面している状況を語れるか、観察すればいいのです。

[出典]

カルロス・ゴーン（日産自動車・ルノー最高経営責任者、1954～）「プロ論。」

[関連カテゴリー]

【直面している状況】　【状況を語る】　【観察】

[関連文]

（続き）とるべき施策、優先順位を決定したうえで、人々に権限委譲することは、リーダーの責任です。
企業内の混乱は、リーダーシップの問題なのです。

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