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（仕事の）課題が本当におもしろく意味のあるものでなかったり、
自分のやることを自分で選べなかったり、 社会的な支持が得られなかったり、 自分をみがき自分の能力を発揮する機会が与えられなかったりすれば、 給与がいくらかということに目が行きやすいということである。 アルフィ・コーン
（米国の評論家） 『報酬主義をこえて』 【 アルフィ・コーンの名言 】
《 仕事の名言 》
《 仕事・職業・就職の名言 》 《 面白さに関する名言 》 《 自由の名言 》 《 選択の名言 》 《 社会に関する名言 》 《 能力の名言 》 《 チャンスの名言 》 《 学び・教育の名言 》 《 給料・賃金の名言 》 《 お金・財産等の名言 》 《 仕事の名言 》
《 仕事・職業・就職の名言 》 《 面白さに関する名言 》 《 自由の名言 》 《 選択の名言 》 《 社会に関する名言 》 《 能力の名言 》 《 チャンスの名言 》 《 学び・教育の名言 》 《 給料・賃金の名言 》 《 お金・財産等の名言 》 * * * * * * * * * * 《 星座別名言と運勢 》 《 血液型別名言と運勢 》 〈全文〉
仕事にほか（＝給料の額以外）のもっと重要な面で欠けているところがあると、 次善の策として給料の額が重視される傾向がある。 ＿＿ Link ＿＿ つまり、 課題が本当におもしろく意味のあるものでなかったり、 自分のやることを自分で選べなかったり、 社会的な支持が得られなかったり、 自分をみがき自分の能力を発揮する機会が与えられなかったりすれば、 給与がいくらかということに目が行きやすいということである。 ＿＿ Link ＿＿
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